新闻
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提质增速步伐稳数字经济发展跑出“加速度”
电商平台升级消费体验、共享交通带来出行便利、在线课堂实现远程教学、智能化车间解放工人双手……数字经济培育的一批新产业新业态新模式，正深刻融入人们生产生活的各个方面。数据显示，我国数字经济已连续数年稳...
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京城餐饮消费迸发新活力
6月初恢复堂食以来，京城“烟火气”逐渐回归。7月中旬，北京面向全市消费者发放的1亿元餐饮消费券又进一步点燃了市民的夏夜消费热情。不论是在装潢有格调、有品位的高档餐厅，还是街边的露天美食大排档，夜色降临之...
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工信部：上半年轻工主要行业投资规模保持两位数增长
工业和信息化部近日发布最新数据显示，上半年，随着稳经济一揽子政策措施逐步落地生效，轻工业韧性好、发展稳的优势持续显现，轻工主要行业投资规模保持两位数增长，高于去年同期和全国当期水平。 生产持续恢...
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7月境内外汇供求基本均衡
7日，国家外汇管理局官网发布数据显示，截至2022年7月末，我国外汇储备规模为31041亿美元，较6月末上升328亿美元，升幅为1.07%，当月我国外汇市场运行总体稳定，境内外汇供求基本均衡。 国际金融市场上，受主...
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用足用好政策工具箱 促进房地产市场平稳健康发展
中共中央政治局近日召开会议，分析研究当前经济形势，部署下半年经济工作。会议指出，要稳定房地产市场，坚持房子是用来住的、不是用来炒的定位，因城施策用足用好政策工具箱，支持刚性和改善性住房需求，压实地...
财经
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总收入1.95亿美元！搜狐第二季度净利润达1200万美元
8月8日，搜狐公司公布2022年第二季度财务报告。财报显示，搜狐公司第二季度总收入为1.95亿美元，净利润为1200万美元超此前预期。 搜狐创始人、董事局主席兼首席执行官张朝阳表示，“2022年第二季度，新冠疫情和...
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热浪滚滚助“燃”高温经济
防晒、遮阳、冰饮，冲冲冲！西瓜、外卖、空调，不能停！多地持续的高温天气不仅“贡献”了很多热搜，也助“燃”了夏日经济。 这其中，既有人们熟悉的传统项目，又有宠物消暑、溪降纳凉等新“玩法”。夏日里的消费，...
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美团单车上调骑行卡价格
共享单车骑行价格正陆续上涨。8月10日起，美团单车将上调畅骑卡原价。其中，7天无折扣畅骑卡由10元调整至15元；30天无折扣畅骑卡由25元调整至35元；90天无折扣畅骑卡由75元调整至90元。美团单车在公告中表示，单...
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中报渐次披露 社保QFII布局动向浮现
数据显示，截至8月4日记者发稿时，A股已有147家上市公司披露2022年半年报，其中135家盈利、12家亏损，合计营收为6863.93亿元、同比增长25.04%，合计净利润为866.99亿元、同比增加20.88%。 随着上市公司中报陆...
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“夜经济”重焕生机 新消费模式持续激发夜间需求
盛夏，随着新冠肺炎疫情防控形势持续向好，人们夜间外出休闲娱乐的意愿明显增强，悄然复苏的“夜经济”、升级的新“夜”态成为拉动经济社会发展的重要引擎。 “前段时间受疫情影响，堂食暂停。为了弥补此前的美食‘...
我国企业社保加速数字化转型?用工多元化成为常态
发布时间：2021/09/27 新闻 浏览：76
9月24日，《中国企业社保白皮书2021》（以下简称《白皮书》）在第九届中国企业社保高峰论坛上发布。《白皮书》显示，2021年，企业社保在险种覆盖面、及时性、基数合规方面稳中略降，企业社保合规之路仍任重道远。
与此同时，企业社保认知态度日趋成熟，认为社保“对企业很重要”的企业逐年上升，达到63.4%；企业设置社保管理专岗比率由48.8%升至51.9%，同比上涨3.1%。此外，企业社保第三方外包趋势稳定，社保泛外包率达40.5%，专业化的人力资源共享服务被更多企业选择。
“在调研受访者中，78.4%受访者为人力资源从业者，其中45.5%是HR管理级。”众合云科创始人兼CEO余清泉表示，在本年度调研阶段，主要针对企业人力资源从业者进行了问卷投放，共有4901家中国企业参与调研，精准触达371575人次。
当前，在新经济浪潮之下，企业用工也经历了新一轮的资源调配。用工多元化正在成为常态，受访4901家企业中，劳动用工的多元化尝试已经蔚然成风，其中，有46.5%的企业使用过派遣外包员工，29.1%的企业使用过兼职员工，28.1%的企业使用过退休返聘员工。
此外，余清泉指出，约43.9%的企业未来一年内有进一步新增灵活用工的计划。多元化、市场化的用工模式为企业带来了有力的组织保障、用工机制灵活、降低人力成本、分散经营风险等优势，但另一方面对企业在社会化效率、合规性要求以及组织管理等方面提出了新的要求与挑战。
从EXCEL手工制表核算到使用ERP或E-HR等人力资源软件工具，数字化转型已成为企业HR减负增效的重要抓手。调研显示，已经有25%的企业采用数字化软件工具开展社保缴费核算，比去年的11.6%有大幅提升。
此外，第三方社保外包服务商也加速数字化发展进程，推出“Software+Service”（社保核算工具+经办外包服务）整体解决方案，为企业提供一站式服务。
在员工保障方面，除社保外，34%的企业购买了补充医疗保险，35%的企业购买了意外伤害保险，社保+商保搭配的多层次综合保障模式开始被更多企业选择，以福利视角、员工视角设计薪酬福利体系建设成为大势所趋。
